基本信息
其他要求
岗位职责
任职要求
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，政治素质良好，品行端正。
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.具有与引进岗位职责相适应的职业道德素质、专业知识结构，具有符合岗位要求的工作能力。
5.应届本科、硕士毕业生应于2025年7月31日前取得相应毕业证和学位证，应届博士毕业生应于2025年12月31日前取得相应毕业证和学位证。
6.年满18周岁以上，其中，本科生年龄为30周岁以下（1994年9月1日以后出生），硕士研究生年龄为35周岁以下（1989年9月1日以后出生），博士研究生年龄为40周岁以下（1984年9月1日以后出生）。
7.具有港澳台地区或海外高校本科及以上学历（毕业高校在《2025QS世界大学排名》500名以内），经教育部留学服务中心认证后，可以报名。
8.本科生所学专业需与岗位要求专业一致；一流大学建设高校全日制统招本科、国内高校及《2025QS世界大学排名》500名以内的港澳台地区或海外高校统招硕士研究生及以上学历的报考人员，所学专业可与岗位要求一致或相近。
9.有工作单位的报考人员，需提供所在单位组织人事部门（按照干部管理权限）出具同意报考证明。
10.符合引进岗位要求的其他条件。
11.符合法律、法规规定的其他条件。
其他说明
此次“黑龙江人才周”引才活动共引进407人，其中：市本级事业单位计划引进74人、县（市）区事业单位计划引进94人、市域企业公开招聘239人。具体岗位引进数量及要求详见《2024年度“黑龙江人才周”佳木斯市市本级事业单位人才引进岗位计划表》（附件1）、《2024年度“黑龙江人才周”佳木斯市县（市）区事业单位人才引进岗位计划表》（附件2）、《2024年度“黑龙江人才周”佳木斯市企业公开招聘岗位计划表》（附件3）。
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